Agora que temos 2022 à porta, que tendências mundiais moldam a força de trabalho no futuro próximo. A visão da ADP.
O conhecimento das aptidões ou talentos inatos pode ser uma ferramenta poderosa quando se encontra um trabalho de que se gosta, defende a Adecco Portugal, que traça o perfil base das aptidões naturais mais comuns e de algumas das profissões que lhe estão associadas.
Até dia 5 de novembro, todos os interessados poderão assistir gratuitamente a dois episódios MyStory e experimentar uma nova forma de desenvolver competências de liderança. Esta é uma nova proposta da Cegoc para a formação nas empresas.
Um estudo da RAND para a Salesforce indica que a falta de competências digitais pode levar a perdas significativas para as empresas. 87% dos gestores sofrem as consequências desta lacuna nas suas equipas de trabalho.
Parece exagerado falar de competências de um país, ou de grupos étnicos, de determinadas origens, para um certo tipo de trabalho intelectual ou manual, em que se evidenciam particulares destrezas.
Ajudar as organizações a identificarem a maturidade digital dos seus profissionais é o propósito do novo Tech Skills Hub da empresa de tecnologias de informação.
Criatividade, poder de persuasão, de liderança e flexibilidade são algumas das soft skills que as empresas procuram junto dos seus colaboradores.
Alfabetização digital, cidadania global e empreendedorismo são algumas das competências que a Adecco Portugal aponta como fundamentais para tornar os jovens mais atrativos no mercado de trabalho.
Há duas ou três ideias (pelo menos) relativamente consensuais em relação às qualificações em contexto profissional, a saber: que as qualificações são hoje essenciais para se singrar num percurso profissional com sucesso; que um dos problemas críticos das empresas em Portugal é o facto de terem muitos postos de trabalho ainda ocupados por pessoas de baixas qualificações; que a promoção de novas e melhores qualificações é uma das mais poderosas alavancas para o crescimento e desenvolvimento económicos do nosso país.
Sabe como ser um bom líder? Além das competências técnicas, há atitudes que garantem uma liderança de sucesso. A Forbes avança com cinco prioridades.
A Talent Garden, que se assume como mais do que um espaço de coworking e que está presente em oito países europeus, juntou-se ao projeto Code.org, que conta com o apoio de nomes como Barack Obama, Bill Gates e Marc Zuckerberg, para organizar um bootcamp de programação para os mais pequenos neste verão. O objetivo é expandir a iniciativa a toda Europa ainda este ano.
Está a começar um negócio, mas quer manter tudo sob controlo, pelo que envolve-se em todas as tarefas? Saiba que delegar tarefas não só ajuda os gestores a gerirem a sua carga de trabalho e a maximizarem a produtividade, como também auxilia os colaboradores a desenvolverem as suas capacidades.
