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Empresas e Start-Ups

Entrevista/ “As empresas precisam de organizar-se para garantir o bem-estar dos colaboradores”

"O meu lema de vida neste momento é: “Eu consigo, Sou capaz, Basta Acreditar”. A frase é de Susete Lourenço, profissional que deixou para trás o trabalho na CMVM, para criar um projeto pessoal, a Home Optimizer. Explicou ao Link To Leaders o impacto que uma empresa organizada pode ter nos colaboradores.

A mudança já está a acontecer!

Passados dois anos da entrada em vigor da Lei n.º 62/2017, de 1 de agosto, comumente conhecida como “Lei das Quotas”, os progressos já são visíveis em termos de paridade de género nos Conselhos de Administração nas empresas sujeitas àquela lei.

CEO Marketing

Quando se enfrenta o desafio de criar valor para os clientes, o apelo à reflexão é uma necessidade e uma obrigação. Mas tal só pode ser feito se nos abstrairmos da presunção de que sabemos o caminho e de que faríamos melhor que todos os outros.

Entrevista/ “Os verdadeiros líderes não podem ter medo de serem avaliados”

Manuel Vilares, conjuntamente com Pedro Coelho, da Nova IMS, é o docente responsável pela validação académica da metodologia Best Team Leaders. Em entrevista, Manuel Vilares, catedrático daquela academia, falou sobre a metodologia que desafia os líderes a deixarem-se avaliar pelas suas equipas.

Reinventar o “saber fazer”

A globalização entrou no léxico social e político quando a expansão económica se apoderou do consumo. Com a indústria e o comércio a catapultarem-se através do desenvolvimento tecnológico, a globalização mostrou a outra face: produção a baixos custos, dicotomias sociais, défices democráticos e de direitos humanos.

A diretora de recursos humanos

Sim, hoje falo da diretora de recursos humanos. Não falo da diretora de pessoas, diretora de capital humano, diretora de talento, diretora de desenvolvimento, diretora de mais não sei quantas buzz words que agora estão na moda. Hoje falo-vos da diretora de recursos humanos.

Premiar o talento empreendedor

Nos últimos anos multiplicaram-se, em Portugal, os prémios de empreendedorismo. Mais do que um fenómeno de moda, a profusão de distinções nesta área decorre da extraordinária evolução do nosso ecossistema, da notoriedade mediática de empreendedores e suas start-ups, da crescente importância da inovação na nossa economia e da valorização pública da iniciativa empresarial. Neste sentido, os prémios traduzem uma cultura empreendedora cada vez mais enraizada no país.

Entrevista/ “As empresas que invistam em Torres Vedras podem beneficiar de fundos europeus com taxas até 85%”

Torres Vedras tem mais de 10 mil empresas, que faturam 2,5 mil milhões de euros por ano. Os benefícios fiscais, a instalação de novas empresas, a proximidade a Lisboa e o acesso a maiores fundos comunitários são alguns dos trunfos para atrair a inovação para este concelho, apontou Carlos Bernardes, presidente da autarquia, em entrevista ao Link To Leaders.

O seu sucesso depende de si!

Consegue imaginar a levantar-se de manhã todos os dias e a preparar-se para ir trabalhar para uma organização e a realizar uma função com a qual não se sente envolvida(o)? Se é o caso, não está sozinha(o).