Decorrido um quinto deste Século XXI, o Mundo vê-se a braços com uma pandemia global que, de uma forma ou de outra, vai inevitavelmente conduzir a mais um salto na evolução da espécie tal como a conhecemos.
Empresas e Start-Ups
A plataforma digital de colecionáveis de futebol Sorare acaba de receber financiamento de Série A no valor de 40 milhões de euros liderado pela Benchmark. Falámos com Nicolas Julia, CEO da start-up, sobre os planos para a aplicação deste capital, dos projetos para o futuro da comunidade e da estratégia de expansão.
O último ano representou um salto de gigante na evolução da aprendizagem e dos formatos digitais possíveis, tornando evidente o investimento que tem vindo a ser feito em recursos tecnológicos capazes de despertar nos participantes uma genuína vontade de aprender através de um ecrã e nas “novas salas de formação” trazidas pela pandemia – as várias divisões das nossas casas.
A Salesforce é uma empresa americana de software on demand, mais conhecida por ter produzido o CRM chamado Sales Cloud. Além desta solução, a empresa conta com outros produtos com foco em atendimento ao cliente, marketing, inteligência artificial, gestão de comunidades, criação de aplicativos entre outros.
Atenção jovens que iniciam agora as vossas carreiras como líderes e como liderados - esta mensagem é mesmo para vocês: há alguns sintomas de desamor nos contextos organizacionais que decorrem de velhos padrões de pensamento e de formas de atuar que não favorecem a felicidade humana na área específica do trabalho.
Entrevista/ “Os operadores de transportes estão a tentar encontrar o seu lugar no novo paradigma da mobilidade”
"Devido à nossa avançada tecnologia conseguimos ligar todos os intervenientes através da nossa plataforma: empresa; passageiros (colaboradores); operadores; motoristas, cada um dotado das ferramentas que necessita", revelou Rui Stoffel, CEO e cofundador de BusUp, em entrevista ao Link To Leaders depois de anunciar o fecho de uma ronda de investimento no valor de cinco milhões de euros.
Não são precisos muitos estudos académicos. Ou mais relatórios do Fórum Económico Mundial ou de grandes consultoras internacionais. O óbvio está perante nós: os conhecimentos e competências adquiridas de base, nos sistemas educativos tradicionais, não são suficientes para os desafios dos mercados de trabalho do presente e do futuro.
“Estamos confiantes que no pós-pandemia os casamentos irão voltar em grande força”, afirma Filipa Mascarenhas, cofundadora da Sparkl, em entrevista ao Link To Leaders. A empreendedora fala dos últimos meses e da resposta da start-up portuguesa, plataforma de serviços de estética com serviços de manicure, pedicure e depilação, a um segundo confinamento.
No meio da estratégia e do plano e do budget e das reuniões de comissão executiva e do financiamento das iniciativas... Muito se passa de permeio, mas ao líder, ao verdadeiro líder, a tarefa que jamais esquecem como crítica é unir as partes, juntar os extremos, reunir pontos de vista numa visão do amanhã – hoje.
Entrevista/ “Este é o momento de a Europa mostrar aos seus cidadãos que o projeto europeu vale mesmo a pena”
“As PME portuguesas são um dos principais motores do crescimento económico, do emprego e da inovação. Mas são também mais vulneráveis à atual conjuntura e o papel do BEI passa por apoiá-las no sentido de garantir acesso a liquidez e aos recursos necessários para que possam ultrapassar estes tempos difíceis”, afirmou Ricardo Mourinho Félix, vice-presidente do Banco Europeu de Investimento, em entrevista ao Link To Leaders.
Foto © Tiago Caramujo
Costumava referir-se que alguma das últimas guerras trouxera grandes avanços tecnológicos, organizativos, de treino eficaz... Talvez sim, mas as consequências de uma guerra são sempre nefastas em vidas perdidas, traumatismos físicos e psicológicos, com crianças marcadas pelos horrores e angústias, pessoas idosas sofrendo com a ansiedade; gastos astronómicos e, em geral, fome generalizada e perturbações.
Foto: João Sevilhano
“Afinal quem são eles?” é o título de um pequeno livro em que os autores, Steve Ventura e BJ Gallagher, com poucas palavras e alguns desenhos, nos mostram que no mundo das empresas “eles”, “os outros”, não podem ser sempre os responsáveis por o que de mau acontece.