As máquinas estão cada vez mais inteligentes, já se sabe. Chegará a altura em que serão espertas o suficiente para extrair as mensagens exatas num qualquer texto ou até mesmo em qualquer comunicação oral. Já aí estaremos, porventura, lá ou muito perto, pelo menos.
Empresas e Start-Ups
"Toda a estratégia de vendas deve ter o marketing incluído e vice-versa. É imperativo evitar situações em que cada um vai para o seu lado ou cada um com a sua estratégia". Esta é a visão de Hugo Soares, vice-presidente regional EMEA SMB Sales da OutSystems, partilhada em entrevista ao Link To Leaders.
Houve um aumento acentuado na proporção de trabalhadores que afirmam poder aproveitar as vantagens do trabalho em modo híbrido nas suas empresas: atualmente, mais de dois terços (67%) acham-se nessa posição, contra pouco mais de um quarto (26%) antes da pandemia.
O mercado brasileiro segue em ritmo aquecido. De acordo com o hub de inovação aberta Distrito, somente em agosto, as start-ups brasileiras receberam aporte de US$ 772 milhões, volume de investimento três vezes maior do que no mesmo período ano passado.
"O centro de desenvolvimento da Mollie em Lisboa irá focar-se em pagamentos - em fortalecer e evoluir a plataforma com a qual mais de 100 mil pequenos e médios comerciantes em toda a Europa contam para impulsionar as suas atividades de ecommerce", revelou Diogo Antunes, senior Engineering Manager da start-up holandesa, em entrevista ao Link To Leaders.
A proposta de lei do Orçamento do Estado para 2022, a apresentar à Assembleia da República no próximo dia 11 de outubro, compromete o Governo diretamente na sua atividade política durante o próximo ano com efeitos decisivos na distribuição do rendimento nacional e também nas decisões de investimento e de produção futuras nos diferentes setores da economia e condiciona as perceções sociais sobre a riqueza e o consumo dos cidadãos nos próximos anos.
Trago de novo o tema da liderança, que muito aprecio como sabem, e que procuro em cada artigo de opinião poder contribuir para melhor aprendizagem, muito baseada na minha experiência pessoal e profissional.
Um em cada quatro trabalhadores dos setores da indústria, comércio ou serviços aufere o salário mínimo, um número que tem vindo a aumentar nas últimas duas décadas. Apenas uma mudança generalizada de atitudes permitirá transformar o infeliz (e socialmente castrador) fenómeno dos baixos salários em Portugal.
"Gostaria de concretizar o projeto do heliporto, estrutura indispensável para assegurar a resposta em tempo adequado aos doentes mais graves e urgentes da região norte. Processo ambicioso, exigente, complexo, infelizmente sem priorização por parte das instituições regionais ou nacionais, mas pelo qual não desistimos", revelou o presidente do conselho de administração do Centro Hospitalar e Universitário de S. João ao Link To Leaders.
Entrevista/ “Logo se vê” não pode ser uma ideia aceitável
Falarei de forma mais incisiva e até admito que visto na perspetiva económica pelos mais liberais ou pelos adeptos dos GAFA será até mesmo condenável. Falarei de uma ideia que não é nova e que é hoje facilitada sem termos (digo eu) devidamente ponderado os seus reais impactos.
Em 2017 escrevi para o Link To Leaders um artigo intitulado “Vestuário é mensagem”, no qual começava por afirmar que “A imagem é o que nos distingue dos outros e, por isso, devemos cuidar de todos os aspetos que possam contribuir para a sua melhoria, nomeadamente a forma como nos vestimos. Não apenas pelas mensagens subtis que a roupa transmite para pessoas mais atentas (uma gravata de marca, um fato de lã com bom corte), mas também pela mensagem óbvia e que todos decifram: se é ou não uma pessoa desleixada”.
Com quase meio século de existência, o Instituto Superior de Gestão foi uma das primeiras business schools nacionais e continua a priorizar a inovação na formação. Em entrevista ao Link To Leaders, Miguel Varela diretor da escola, avalia o estado atual do ensino superior e executivo, apontando algumas falhas à tutela do setor.












