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Sónia Jerónimo

Sónia Jerónimo

Sónia Jerónimo é atualmente Startup Builder EmpowHER®. Anteriormente foi cofundadora da GO IT Concept & Ambassador na Fábric@ Empreendedorismo do Município de Seia, foi Entrepreneur & Board Advisor e passou pela Winning, como COO e Board Advisory. Tem mais de 20 de experiência na área da gestão e liderança de empresas ligadas às tecnologias de informação. Após a licenciatura em Economia, iniciou a sua carreira no mundo académico como professora nas áreas de Economia e Gestão, na Universidade da Beira Interior. Acabou por ingressar no mercado empresarial quatro anos após esta experiência, tendo começado por liderar o Instituto Formação Prisma, do Grupo Altran. Pouco tempo depois, integrou a direção executiva da Altior Portugal e, entre 2005 e 2012, foi fundadora de várias empresas que constituem o universo HiQ Consulting em Portugal, tendo assumido funções de CEO fundadora. Passou ainda pela direção e administração de algumas das maiores consultoras tecnológicas a nível global. Em 2014 foi convidada a fundar a empresa de TI´s Growin. Como fundadora, acionista e CEO liderou a empresa durante cinco anos. Durante quatro anos consecutivos, a empresa foi distinguida como um "Great Place do Work", ficando sempre entre as 25 melhores empresas para se trabalhar em Portugal, de acordo com o GPTW Institute. Foi impulsionadora e implementadora de toda a estratégia de internacionalização da empresa para Europa e Estados Unidos. Nos últimos 20 anos foi um símbolo de empreendedorismo no feminino em Portugal. Agora tem como missão ajudar outras organizações a internacionalizarem-se e, sobretudo, a promover o "empowerment" feminino, no mundo dos negócios e ajudar as mulheres a serem elas próprias empreendedoras, seja na sua carreira, seja criando o seu próprio negócio, alinhadas com o seu propósito de vida. Com várias publicações na indústria especializada, tem um percurso profissional ligado às áreas de consultoria tecnológica, mas também a temas de empreendedorismo, liderança, cultura organizacional e employer branding. É também coach internacional certificada pela ICC e mentora na Start-up Lisboa e Start-up Braga.

IA e novos horizontes para empreendedores (as)

Tenho por hábito ver sempre o lado positivo das coisas e das situações. O tema da IA (Inteligência Artificial) é controverso, mas, como tudo na vida, há sempre dois lados, ou pelo menos duas perspetivas, a boa e a má, colocando o tema de forma muito simplista.

A arte de ser um líder inconsistente

O leitor pode questionar: "Mas afinal, falamos frequentemente sobre consistência e coerência, e agora introduzimos a inconsistência?". Na realidade, são duas faces da mesma moeda.

Lideranças de sucesso num mundo de respostas instantâneas

Nos tempos atuais, o ritmo acelerado com que a tecnologia evolui (AI, Chat GPT) traz consigo uma transformação profunda na forma como lidamos com problemas e buscamos soluções, impactando fortemente as atuais lideranças.

Capacitando mulheres empreendedoras

Nos últimos anos, o cenário empreendedor testemunhou um aumento notável na participação das mulheres, marcando claramente uma mudança significativa na arena tradicionalmente dominada pelo género masculino.

Lideranças disruptivas

Numa era definida pela mudança rápida e pela inovação, o papel da liderança tem vindo a evoluir. Os modelos tradicionais de liderança estão a ser desafiados por líderes disruptivos que não apenas navegam nas incertezas, mas, e sobretudo prosperam nelas.

O empoderamento feminino na liderança : forças únicas (Parte II)

Neste segundo artigo vou explorar as forças únicas que acompanham as mulheres. Muitas já as descobriram e potenciaram, outras, ainda as têm por descobrir. Por isso, este artigo, é sobretudo uma reflexão seja qual for o seu estágio de “descoberta”.

O empoderamento feminino na liderança : contribuições únicas*

Em dois artigos complementares quero mergulhar na essência do empoderamento feminino na liderança. A crescente relevância do papel das mulheres no mundo corporativo, com especial destaque na indústria da tecnologia, no panorama atual e os desafios que ainda esperam as mulheres numa ascensão profissional, são o foco.