Quando olhamos para a evolução das marcas que mais se distinguiram nos últimos anos, somos obrigados a constatar que estamos perante uma realidade onde existem empresas superestrelas, comandadas pelos respetivos super empreendedores que lhes deram origem ou força suplementar.
Empresas e Start-Ups
18 de março de 2020, Portugal decreta o primeiro confinamento. Para além de todos os sintomas associados ao medo, as escolas tentam-se organizar num esquema de aulas online, sendo que nesse ano letivo os alunos já não voltam à escola.
Aquele whiskey que nunca encontra para aquele jantar de última hora ou para a festa que vai dar em casa. A solução pode chegar em 60 minutos. Chama-se SW!G e é um marketplace de bebidas que foi criado no ano passado, em plena pandemia. Ao Link To Leaders, João Mendes, cofundador da SW!G, fala do projeto e dos planos de expansão, e de crescimento.
Numa perspetiva económica, são várias as teorias que procuram explicar o crescimento económico e que demonstram a importância da poupança e do investimento para o crescimento das economias. São exemplos, a corrente clássica, a corrente keynesiana, a corrente neoclássica e a teoria do crescimento endógeno. Contudo, não é consensual a relação e contributo da poupança e do investimento para o crescimento económico.
Durante a pandemia ouvimos várias vezes a referência “ao novo normal"! Novos hábitos de interação e de gestão foram adotados pelas empresas, baseadas em plataformas tecnológicas, para manterem as suas operações ativas.
Há uma questão pertinente que devemos colocar a nós próprios, enquanto membros duma comunidade, que queremos que seja colaborativa onde todos colaboram e têm o propósito de colaborar, que se prende com a relevância que queremos dar à educação enquanto motor propulsor do crescimento económico e do desenvolvimento sustentável.
"A trabalhar para levantar uma ronda de investimento de alguns milhões", a jovem Visor.ai quer concretizar a expansão para outros locais na Europa. Em entrevista ao Link To Leaders, Gonçalo Consiglieri, cofundador da start-up, explica como foi o percurso do projeto até agora e o que o move.
O tema da Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI) nas empresas é cada vez mais discutido. Mas será esta temática uma moda passageira? A resposta imediata é não. A Diversidade, Equidade e Inclusão vieram para ficar por mais motivos do que se possa pensar, alguns deles relacionados até com a garantia de produtividade e crescimento das empresas.
Ninguém quer saber das características do produto ou serviço que está a ser vendido, mas sim dos problemas que resolvem, das necessidades que preenchem ou dos desejos que permitem o consumidor alcançar. Se as marcas e as empresas se focam no seu umbigo, não chegam a ninguém.
Este mês lançámos o desafio à BET - Bring Entrepreneurs Together de eleger a start-up do mês. A escolhida foi a Zharta, que lançou uma plataforma de empréstimos NFT para fornecer liquidez aos tomadores e reduzir o risco dos investidores, e que foi uma das vencedoras da 3ª edição do Portugal Finlab, programa criado pelo Banco de Portugal, a ASF e a CMVM.
Várias vezes, oiço as gerações mais novas dizerem que querem perceber o propósito da sua empresa, ter autonomia, poder fazer a diferença, ter protagonismo. Preferem projetos com responsabilidade em vez de uma função “à tarefa” (faz isto ou faz aquilo) e ter flexibilidade no modo como organizam o seu trabalho. Mas eu, que já passei dos 60, digo o mesmo…
A cidade de Aveiro recebe nos últimos dias de outubro mais uma edição do ART&TUR - Festival Internacional de Cinema de Turismo. Este é um evento de grande relevância que o Centro de Portugal tem conseguido fazer chegar a várias cidades da região, nos últimos quatro anos, e que vai continuar a levar muito longe a marca Centro de Portugal.












