Nesta fase parece-me que já ninguém tem dúvidas do potencial da Inteligência Artificial. Diria até que olhamos para tudo isto, em tão pouco tempo, como um Fórmula 1 a acelerar ao lado de um trator. Tal como nem todos os pilotos têm “mãos” para um F1, qual o melhor piloto para o Fórmula GPT? A Inteligência Emocional.
Numa das últimas publicações que fez no LinkedIn, Richard Branson afirma que enfrenta o duplo dilema de como equilibrar o pensamento criativo com a concentração e a produtividade. E partilha cinco dicas que o ajudam a aumentar a produtividade e a transformar as ideias de negócios em realidade.
Nada é permanente a não ser a própria mudança, já dizia Heráclito de Éfeso (há muito muito tempo, por volta de 500 a.C.). Tudo flui, nada persiste. A não ser, talvez, algumas mentalidades rígidas (“sempre fiz assim”) que ainda se encontram neste belo país “à beira mar plantado” (fica o pensamento crítico).
Jeff Weiner, CEO do LinkedIn, aponta dois erros que todos cometemos quando enviamos emails. Descubra quais são e como evitá-los.
Conheça três questões que, segundo Daniel Goleman e Michele Nevarez, podem melhorar o seu treino de inteligência emocional.
“A estratégia de mascarar as próprias emoções e de manipular as emoções dos outros para atingir os próprios objetivos são comportamentos que não são evidentes apenas no palco de Shakespeare, mas também nos escritórios e corredores onde são negociados o poder e a influência.”
Conheça cinco maneiras de melhorar um dos aspetos mais importantes no local de trabalho: a inteligência emocional.
Ser dotado de inteligência emocional é das competências mais relevantes no ambiente de trabalho. Percorra a lista e conheça alguns livros que podem aumentar esta aptidão.
O pai da inteligência emocional está confirmado como orador principal da próxima edição do QSP SUMMIT, agendada para março de 2018.
Estudos mostram que as pessoas com a inteligência emocional desenvolvida têm maiores probabilidades de serem bem-sucedidas do que os colegas com maior QI ou experiência relevante.
Já ouviu falar de inteligência emocional? Saiba algumas das razões para precisar de desenvolver esta competência no ambiente de trabalho.
Se é certo que não há empresa sem clientes, não é menos verdade que muitos podem revelar-se um desafio até para o empreendedor mais experiente e dedicado. Eis seis estratégias para o ajudarem a sobreviver aos clientes que habitualmente o tiram do sério.