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Entrevista/ “É a confiança que transforma um grupo de pessoas numa equipa”

Gary T. Judd já ajudou a desenvolver os níveis de confiança de numerosas organizações que integram a lista Fortune 500 e onde se incluem a Disney Company, a Marriott Corporation e a Shell Oil. Em outubro vamos poder ouvi-lo no Business Transformation Summit, em Lisboa, a falar sobre como criar e manter uma cultura de confiança no seio das empresas.

Quer tornar os seus funcionários indispensáveis? Siga estas 4 dicas

Conseguir um emprego é uma tarefa difícil, mas manter o posto de trabalho pode tornar-se ainda mais complicado num mundo em constante mudança.  Se, por um lado, temos o funcionário que deverá assegurar a sua função, há, por outro lado, as empresas que também os podem ajudar neste processo.

Entrevista/ “Eu digo sempre às empresas: estejam atentas, o social é o novo verde”

O CEO da European Venture Philanthropy Association, e uma das principais vozes mundiais sobre a importância das estratégias de sustentabilidade para as empresas, esteve em Portugal na semana passada no âmbito de uma iniciativa da CATÓLICA-LISBON. O Link To Leaders falou com Steven Serneels sobre negócios sustentáveis.

Entrevista/ “Só os negócios responsáveis permitirão saúde financeira”

O Center for Responsible Business & Leadership, que conta com a BP Portugal e a Efacec como parceiros fundadores, já é uma realidade na CATÓLICA-LISBON. O objetivo, segundo Nuno Moreira da Cruz, é transformar o centro numa referência académica europeia e sensibilizar o mundo empresarial para a relevância dos negócios responsáveis.

Entrevista/ “É agora tempo de mudar”. Palavra de CEO.

Quando há uns anos assumi a liderança da empresa, numa altura muito crítica de falência, considerei que centralizar muitas das decisões era o caminho certo para controlar custos e inverter o sentido em que a empresa caminhava.