Sheryl Sandberg, diretora de operações do Facebook, desafiou os jovens serem disruptivos e fazerem a diferença no mundo laboral.
Um dos grandes desafios das empresas portuguesas é entrar no mercado global online, que, segundo dados da AICEP, deverá triplicar de valor até 2021 (de 254,8 mil para 764,4 mil milhões de euros) e envolver mais de 900 milhões de consumidores.
Aos 37 anos, e com um percurso profissional pouco convencional, Filipe Portela gere o desenvolvimento ibérico da plataforma equity-crowdfunding Seedrs. Com o Link to Leaders partilhou a ideia de que Portugal tem todas as condições para criar negócios à escala global.
A marca feminina de luxo quer reforçar a aposta internacional e, para isso, precisa de agentes comerciais e de investidores.
Todos os olhares estão agora virados para a Rússia, com o Mundial de 2018. Mas poucos sabem que aqui não reina só o futebol. A sua capital, Moscovo, é considerada a segunda melhor cidade para empresas privadas em rápido crescimento.
Foram consultados CEOs e presidentes das principais empresas listadas na bolsa de valores de Londres. E as conclusões sobre a não existência de mulheres nos cargos de administração foram estas.
Seduzir o cliente através de uma linguagem baseada nos símbolos, na composição de espaços e na disposição dos produtos. Estas são algumas das potencialidades do visual merchandising explicadas neste livro.
E se a sua empresa distribuísse ações pelos funcionários? Parece inacreditável, mas na Sunny Optical Technology Group é o que acontece. Por isso, é fácil um porteiro chegar rapidamente a milionário.
A empresa de software de gestão de vendas e CRM fechou ontem uma ronda de investimento de série C. A Insight Venture Partners e Bessemer Venture Partners foram duas das investidoras.
Como é que algumas das mais bem-sucedidas mulheres do mundo ocupam os tempos livres? Revelamos alguns exemplos.
Um dos “males” de nunca deixarmos verdadeiramente para trás a nossa formação, no meu caso jurídica, mesmo quando optamos por mudanças profissionais que nos levam a outras paragens, como seja o caso da gestão de empresas, é que recorrentemente procuramos – pelo menos eu faço – analogias que permitam enquadrar o que sabemos com aquilo que temos necessariamente de aprender para ter sucesso no desempenho de novas funções.
Aykan Kose e Robert B. Koopman são dois dos nomes internacionais que vão participar nas conferências do ISEG Summer School agendado para julho.
