7 ferramentas essenciais para a transformação do escritório digital

Numa altura em que as empresas estão a repensar novas formas para otimizar os seus processos como resposta às mudanças impostas pela pandemia, a Konica Minolta criou uma lista de sete ferramentas para orientar as PME na implementação de uma estratégia eficiente de transformação digital.

Ano Novo, novo reporte ESG!

Em julho de 2020, o chamado Regulamento Taxonomia, que define que atividades económicas podem considerar-se sustentáveis e que impõe às empresas novas formas de “reporte ESG” (Enviromental, Social and Governance) a partir de 2022, entrou em vigor de forma bastante despercebida – ou não estivesse o mundo de olhos focados na crise pandémica acabada de deflagrar.

Entrevista/ “Temos algum “D” de desenvolvimento, mas muito pouco “R” de investigação”

Data Science, transformação digital, blockchain, design thinking e criptomoeda são alguns dos temas que estarão em destaque na 4ª edição do programa de formação executiva online DEEP a começar em março. O Link To Leaders falou com Pedro Leão, diretor do programa da AESE Business School, que visa preparar gestores, diretores e empresários para os novos desafios da era pós-Covid.

5 dicas para ser bem sucedido na Creator Economy

As marcas já perceberam o poder dos criadores de conteúdo e reconhecem que, para desenvolver uma estratégia assertiva, precisam de incluir ações concertadas com os influenciadores. Para quem está a apostar neste mundo, a Hotmart revela as cinco dicas principais para criar um produto digital único.

Burnout passa a integrar lista de doenças da OMS

A OMS classifica o burnout como um stress crónico no local de trabalho. Desde janeiro deste ano que passa a fazer parte da lista de doenças consagradas pela organização.

Ensino superior: a sustentabilidade passa pela educação de qualidade?

A Agenda 2030 para o Desenvolvimento Sustentável da Organização das Nações Unidas é constituída por 17 ODS (Objetivos de Desenvolvimento Sustentável) e foi aprovada em setembro de 2015. Estes ODS definem prioridades mundiais em áreas como “Pessoas”, “Planeta”, “Prosperidade”, “Paz” e “Parcerias” e constituem uma oportunidade para as instituições melhorarem as suas ações e projetos estratégicos.

Saúde mental: formas mais sustentáveis de trabalhar

Escrever sobre saúde mental em ambiente corporativo ainda é visto como um tabu, envolto em estigmas. Existe ainda uma grande dificuldade por parte dos colaboradores em falarem de forma aberta e honesta. Por outro lado, as lideranças estão pouco despertas para o tema, fruto de lideranças assentes no “always on” e “multitasking”, com inúmeras horas de trabalho, a qualquer dia da semana, “tarefeiros-mor” sem qualquer propósito no seu trabalho, nem para si nem para a organização.