As incubadoras criadas no meio universitário permitem que os alunos desenvolvam competências vitais para se tornarem mais produtivos e acrescentar valor à economia externa. Será possível capitalizar este potencial? Veja-se os casos americano e indiano.
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São Francisco, Boston, Austin, Los Angeles. Estas cidades americanas são sinónimo de hubs para start-ups. E também são caras. Muito caras. Mas há alternativas mais em conta para os empreendedores que queiram ter um espaço para começar com o seu negócio nos EUA.
Dirige o Centro de Investigação em Inteligência Artificial de um dos maiores bancos dos Estados Unidos, e vai estar na Católica na próxima quinta-feira para uma conferência sobre inteligência artificial.
O acordo alcançado pelas instituições da União Europeia elimina os obstáculos resultantes de diferentes regulamentações locais, ao introduzir um passaporte europeu único para as plataformas de financiamento coletivo na Europa. As novas regras serão aplicadas a todos os fornecedores europeus de crowdfunding para projetos até 5 milhões de euros.
Já estão escolhidos os graduados de mais um programa do Founder Institute Lisboa. Foram seis os projetos que chegaram à final.
O Centro de Congressos do Estoril receber mais uma edição da Expo RH, um evento exclusivamente dedicado aos recursos humanos.
Gerir colaboradores-estrela pode ser uma tarefa espinhosa para um líder. Por isso, os exemplos do dia a dia podem dar uma ajuda para lidar com estas situações. Até a recente crise da família real britânica, o “Megxit”, pode ser uma lição.
Se responder “sim” a qualquer uma das três questões que se seguem, então as suas capacidades de liderança são muito melhores que as da maioria dos gestores.
Os fundos de venture capital pelo mundo fora estão a apostar cada vez mais no segmento da canábis. Os Estados Unidos não são exceção a esta tendência.
A Portugal Fintech, a APBA e a IFD voltam a juntar esforços para promover o investimento em Portugal. A próxima iniciativa realiza-se já na terça-feira e vai ser dedicada ao mercado Fintech.
O bem-estar emocional dos colaboradores parece estar cada vez no centro das prioridades das empresas, de acordo com um estudo da Aon.
As start-ups espanholas Typs, Loonfy e Devengo propõem que, em troca de uma taxa, os funcionários das empresas possam receber ao dia, evitando assim esperarem até ao final do mês.













