As mulheres continuam a ganhar menos do que os homens pelo mesmo trabalho. A mudança tem sido lenta e o fosso persiste. A diferença salarial é de 14,5%.
Especializada em Executive Search, a Claire Joster People first analisou os indicadores mais recentes do mercado laboral português e constatou que a disparidade salarial está nos 15%, com maior desemprego entre mulheres.
As mulheres têm apenas dois terços dos direitos legais concedidos aos homens, revela o Banco Mundial. O seu mais recente relatório mostra que a disparidade global de género no ambiente de trabalho é muito maior do que se pensava.







