O setor financeiro encontra-se em constante evolução, ajustando-se às crescentes necessidades e expectativas dos clientes, que hoje, mais do que nunca, são “moldados” e impactados pelos avanços tecnológicos.
Empresas e Start-Ups
“Hoje, acredito que a criatividade não é um luxo. É uma necessidade urgente. Não estamos a falar de pintar quadros numa tarde de team building. Estamos a falar de trazer sensibilidade para o centro das decisões. De permitir que as organizações respirem. De recuperar o prazer de liderar com alma!”
"As empresas portuguesas estão a reconhecer a importância da inclusão LGBTI e da diversidade enquanto componente essencial do crescimento, da inovação e da sustentabilidade de cada uma delas, contribuindo para a sua rentabilidade e influenciando a própria cultura organizacional", assegura João Mattamouros, presidente da recém criada REDI Portugal.
A montanha, uma história de lições e conclusões, com princípio, mas ainda sem fim. Toda a vida lutamos para chegar a todo o lado, para combater em todas as frentes, para não deixar de fazer nada bem feito. Impomo-nos objetivos maiores do que os que parecem possíveis e desafiamo-nos a ir sempre mais além do que o sítio onde estamos.
A felicidade tornou-se instantânea. E todos a querem como se não fosse possível prescindir dela por um bocadinho. Tem de ser mesmo 24/7/365. Não será, nem de perto nem de longe, aquela serenidade que vem depois de um bom vinho, a aquecer uma boa conversa, ou a que emerge de um reencontro inesperado.
Entrevista/ “É preciso alinhar todas as políticas públicas com os compromissos de desenvolvimento global”
"O contexto global atual é particularmente desfavorável à Coerência das Políticas para o Desenvolvimento e, por isso, é tão importante continuar a defender este instrumento e a reafirmar a sua relevância", afirma Ana Patrícia Fonseca, diretora executiva da Fundação Fé e Cooperação.
Hoje temos um mundo rápido e movido por impacto, onde a agilidade, a inovação e o propósito deixaram de ser um luxo. Muitas empresas ainda hesitam em trabalhar ou comprar de start-ups. Muitas tem processos longos e complexos, que acabam por afastar qualquer possibilidade real de colaboração.
Estive recentemente numa formação onde passaram um vídeo que me marcou e me inspirou a escrever este texto.
Entrevista/ “Os empresários portugueses são muito bons, mas podem ficar ainda melhores com inteligência artificial”
Pedro Sousa, CEO da NeoPME, acredita que a inteligência artificial pode ser a alavanca que faltava para modernizar e acelerar o crescimento das pequenas e médias portuguesas. Através de um marketplace com soluções práticas e acessíveis, a start-up quer descomplicar a tecnologia e integrá-la de forma prática no dia a dia das PME.
Com a chegada do verão, o país abranda. As agendas esvaziam, os e-mails reduzem o ritmo e as equipas distribuem turnos para garantir que todos tenham direito a um período de pausa. É o ciclo natural do ano. Mas será que, nas lideranças, estamos a dar o verdadeiro valor a este momento?
Foto: Isabel Barros, presidente do GRACE – Empresas Responsáveis
Vivemos um tempo de transformação profunda no mundo do trabalho. A digitalização acelerada, os avanços tecnológicos, a inteligência artificial, as alterações demográficas e, sobretudo, as expectativas sociais emergentes estão a reconfigurar a forma como trabalhamos, lideramos e criamos valor.
Entrevista/ “Estamos a apostar forte em IA aplicada à gestão, liderança ética, ESG e mercados emergentes”
O contexto de disrupção tecnológica e mudança constante exige programas flexíveis, digitais, atualizados e orientados para o impacto e a progressão da aprendizagem à velocidade de cada um, explica José Crespo de Carvalho, presidente do Iscte Executive Education.