São três os desafios que a Meta4 acredita que se vão colocar ao setor dos recursos humanos ao longo deste ano. Saiba quais.
As tendências para a gestão de recursos humanos em 2019 passam por duas linhas: a humanização das organizações e a digitalização e automatização de processos. Conheça-as neste artigo.
Um estudo elaborado pelo Instituto de Informação de Recursos Humanos e patrocinado pela Meta4 revelou as dez melhores maneiras para digitalizar os talentos dentro de uma empresa que está no processo de transformação para o mercado digital.