A primeira edição da Lisbon AI Week decorre de 1 a 9 de novembro e quer transformar a cidade no epicentro da inovação e da criatividade.
Notícias
A Comissão do Mercado de Valores Mobiliários reforçou a aposta na sensibilização contra a fraude financeira e criou uma nova área no Portal do Investidor dedicada ao tema.
Fonte: FInancial Times (EMBA 2025)
Há três escolas de negócio nacionais no ranking EMBA do Financial Times 2025 divulgado ontem.
Para garantir que a Europa se mantém na vanguarda da inteligência artificial, a Comissão Europeia definiu duas estratégias relativas à aplicação da IA na indústria e na ciência.
As norte-americanas Microsoft, Delta Air Lines e Alphabet ocupam os três primeiros lugares do seu 9.º ranking anual dos World’s Best Employers.
A transparência salarial está a ganhar força em Portugal, com as empresas a reconhecerem o seu valor estratégico para atrair e reter talento, mas muitas ainda enfrentam lacunas de conhecimento e preparação para a nova diretiva europeia, diz estudo da Mercer Portugal.
Tecnologia, energia, saúde, dados e logística estão entre os setores com maior procura de talento especializado, exigindo novas competências e estratégias de requalificação, diz Adecco.
A propósito do Dia Mundial da Saúde Mental, a Nestlé Portugal promoveu, em parceria com a Workwell, o “Healthy Life Summit – Mental Health Matters”, um evento dedicado à partilha de boas práticas e à reflexão sobre como podem as empresas colocar as pessoas no centro das suas decisões.
A Europa gerou valor através de start-ups apoiadas por capital de risco, mas continua a perder terreno face aos Estados Unidos, conclui o Ventures.eu Forum 2025.
Data & Analytics, Cognitive Automation e Digital são algumas das áreas em que a tecnológica do grupo Novabase procura especialistas.
A Nova SBE anuncia duas iniciativas dedicadas ao bem-estar, dentro e fora da sala de aula, da sua comunidade académica, a Bolsa de Well-Being e a série Speakers’ Corner.
Hoje, no Dia Mundial da Saúde Mental, apresentamos cinco estratégias para que as empresas possam contribuir para o bem-estar das suas equipas.