A Adecco identifica os erros mais frequentemente observados durante os processos de recrutamento e explica como pequenas falhas continuam a comprometer as oportunidades de muitos candidatos.
Notícias
Podem candidatar-se ao concurso de 45 milhões de euros os Laboratórios Colaborativos (CoLAB) e os Centros de Tecnologia e Inovação (CTI).
A operação europeia conta atualmente com cerca de 20 profissionais e deverá crescer com a contratação de mais 10 até ao final do ano. A empresa quer continuar a apoiar as PME portuguesas na adoção de tecnologias cloud e IA.
O relatório Global de Fintech conclui que o setor está em retoma, com 504 mil milhões de dólares em receitas e um crescimento de 22%.
Ana Maria Lopes será a terceira mulher a liderar a Microsoft Portugal, assumindo o cargo de diretora-geral da tecnológica a partir de 1 de setembro. A executiva sucede a Andrés Ortolá e chega à liderança da operação portuguesa depois de um percurso de vários anos na Microsoft, com funções de responsabilidade a nível nacional, regional e global.
Líder com mais de 20 anos de experiência no sistema Coca-Cola chega a Portugal com o objetivo de impulsionar uma nova fase de crescimento no país.
Coimbra vai levar 12 start-ups da região ao Web Summit 2026, numa participação conjunta da Câmara Municipal, Universidade de Coimbra e Instituto Pedro Nunes. As candidaturas estão abertas até 15 de setembro.
Sete em cada 10 portugueses possuem mais do que uma conta bancária e 84% procura instituições financeiras digitais para abertura de segunda conta, revela estudo da Nickel.
Um novo estudo publicado pela Harvard Business Review (HBR) mostra que adoção de inteligência artificial (IA) pelas empresas está a sobrecarregar, sobretudo, o trabalho dos gestores intermédios que têm de filtrar os erros da IA.
A saúde mental nas organizações, os desafios da liderança, o custo da indecisão e o papel do trabalho na construção de identidade e propósito estão entre os temas da edição de 2026 da Conferência Contra Tendências, que se realiza a 15 de outubro, na NOVA SBE.
Comunicar uma reestruturação, um corte no orçamento ou o incumprimento de uma meta nunca é simples. Mas a forma como a mensagem é transmitida pode fazer a diferença na relação entre líderes e equipas.
O programa-piloto de verão da 42 Portugal desafia alunos a transformar uma ideia inicial num produto testado com potenciais clientes.













