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Link to Leaders

O Link to Leaders é um jornal online que acompanha a atualidade naconal e internacional Empresas, Start-ups e Investimentos. O Link to Leaders tem como missão estabelecer o link que faltava entre o conhecimento, a experiência e o networking dos Investidores as ideias e necessidades das Start-ups e empresas, através de um website com atualização diária. O Link to Leaders materializa-se numa plataforma digital que reúne um núcleo fixo de opinion leaders que, semanalmente, abordam os temas mais atuais do ecossistema empreendedor, no sentido de auxiliar a tomada de decisão de muitos players do setor, desde a criação, à gestão e ao investimento.

5 estratégias para mudar mentalidades e organizações

"Os processos matam a criatividade". "Os processos retiram-nos liberdade". Todos nós já ouvimos frases semelhantes e provavelmente até já as dissemos. Não, os processos não matam a criatividade nem tão pouco nos retiram liberdade.

Ucrânia, o custo económico de um pequeno custo económico

Uma das virtudes mais exigentes para todos os líderes é saber fazer cedências táticas para manter a linha estratégica. Se, perante o ataque russo à Ucrânia, o mundo pretender reduzir os custos, não suportando sacrifícios reais na defesa dos seus princípios fundamentais, põe em risco as bases em que se baseia toda a prosperidade global.

A Ler: Peak – Como se tornar o melhor na sua área

“Qualquer pessoa que queira ser melhor, seja no que for, tem de ler este livro”, diz a Fortune a propósito do "Peak - Como se tornar o melhor na sua área". Apesar do talento que uns podem ter mais do que outros, para se atingir o patamar da excelência é preciso, acima de tudo, ter método.

As novas profissões do mundo virtual, segundo o PageGroup

O universo corporativo está a assistir ao aparecimento de novas profissões, muito por conta do mundo virtual que nos últimos anos tem conquistado espaço no universo laboral. A consultora inglesa PageGroup listou algumas das potenciais profissões do futuro.

3 desafios enfrentados pelas empresas familiares e como resolvê-los

As empresas familiares bem-sucedidas têm características chave que facilitam a coesão familiar, o crescimento dos negócios e a preservação do património a longo prazo. No entanto, nem tudo é um mar de rosas e muitas passam por uma série de desafios.