E se o seu novo emprego fosse ficar deitado durante 10 dias? O desafio é da Agência Espacial Europeia que paga cerca de 5 mil euros para simular condições de vida no espaço.
Estudo revela que "cerca de 25% têm contratos a termo certo ou temporários ou são freelancers, contra cerca de 21% dos profissionais com idades entre os 30 e os 64 anos".
A Fundação Haddad investiu 3,25 milhões de euros, para os próximos cinco anos, no Haddad NOVA Medical Innovation Center para acelerar a inovação da saúde em Portugal.
Os novos Mijia Smart Audio Glasses 2 vão estar disponíveis na China através de uma campanha de crowdfunding, lançada na plataforma Xiaomi Youpin.
Missão cumprida poderia ser a conclusão de mais uma edição da Expo RH que levou ao Centro de Congressos do Estoril centenas de participantes. Inovação, inteligência artificial e ética foram alguns dos temas em foco nesta 24.ª edição.
Esta quantia representa o financiamento total necessário para o portefólio da InnoEnergy no período de 2025 a 2030.
Os People Engagement Awards 2025, organizados pela Cegoc em parceria com o ISCTE, foram anunciados numa cerimónia realizada a 26 de março, na Quinta da Pimenteira.
O Serviço de Assistência da UE para as Sanções oferece uma vasta gama de serviços concebidos para ajudar as PME a cumprir as sanções, reduzindo o risco de incumprimento e os custos associados.
Start-up do mês: Tree Flowers Solutions quer tornar a indústria vinícola mais saudável e sustentável
Este mês desafiámos o Parque de Ciência e Tecnologia Brigantia-EcoPark a eleger a start-up do mês. A escolha recaiu na start-up de Trás-os-Montes Tree Flowers Solutions que se dedica ao desenvolvimento e produção de conservantes naturais para a indústria agroalimentar, em particular para a produção de bebidas, como o vinho.
Imagine um futuro onde a mente humana e a inteligência artificial não competem, mas dançam juntas numa coreografia perfeita. Não é um sonho distante – está a acontecer agora, à nossa frente.
A Fábrica de Santo Thyrso irá acolher "o maior campus de formação e desenvolvimento de competências digitais do país", com uma área de cerca de 3.000 metros quadrados e 444 postos de formação.
“O Talent Assessment permite que as empresas avaliem para além do desempenho dos seus colaboradores”
“O Talent Assessment é uma metodologia de avaliação de competências comportamentais, de análise de potencial, que pode ser usada em empresas de qualquer setor”, afirma Helena Ravara, Head of Assessment & Advisory da Neves de Almeida - Search & Talent Advisory.