Failing Forward e AIP lançam ciclo de conferências para falar do lado invisível da inovação

Foto: Failing Forward

A iniciativa tem o formato de conferências e vai reunir, mensalmente, fundadores, engenheiros, gestores de produto e líderes tecnológicos para promover uma cultura de aprendizagem através da partilha de experiências reais de fracasso, resiliência e crescimento.

Criar um espaço onde o fracasso deixa de ser um tabu para passar a ser reconhecido como um elemento essencial dos processos de aprendizagem, liderança e desenvolvimento profissional, é a proposta da iniciativa promovida pelo Failing Forward e pela Associação Industrial Portuguesa (AIP), que se estreia hoje em Lisboa, pelas 19 horas, na sede da AIP.

Dedicada à inovação, a conferência pretende reunir, numa base mensal, fundadores de start-ups, engenheiros, gestores de produto, investigadores, estudantes e profissionais do setor tecnológico para promover uma cultura de maior transparência, autenticidade e aprendizagem contínua.

Subordinada ao tema “Connecting the Dots – a pessoa por detrás da carreira”, a sessão inaugural deste ciclo de conferências contará com a participação de Isabel Carapeta, CEO e fundadora da Simplifyer, distinguida pela Forbes 30 Under 30 e reconhecida como uma das principais jovens empreendedoras portuguesas na área da Inteligência Artificial; e de Patrícia Pires, Communication and Change Manager no Innovation & Engineering Hub, especialista em comunicação, transformação organizacional e aproximação entre equipas tecnológicas e diferentes públicos.

A conversa abordará temas como liderança, comunicação, medo, cultura organizacional, inovação e a forma como os desafios e os fracassos contribuem para percursos profissionais mais sólidos e sustentáveis.

Mais do que um ciclo de talks, o Failing Forward aposta num formato participativo. Para além das conversas moderadas, os participantes serão convidados a integrar uma dinâmica de “Speed Dating do Currículo Não Oficial”, centrada nas experiências que normalmente não constam do currículo, e um Círculo Orientado para o Crescimento, promovendo ligações profissionais e pessoais assentes na autenticidade e na partilha de experiências.

A participação é gratuita, mediante inscrição e validação prévia, mas com número de lugares limitados.

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