Publicada norma de Gestão do Bem-Estar e Felicidade Organizacional

As empresas portuguesas já podem receber certificação de bem-estar e felicidade. Acaba de ser publicada a norma 4590 que pretende ajudar as empresas a implementar políticas e programas, e a adotar uma cultura de bem-estar e felicidade junto dos colaboradores.

Acaba de ser publicada a Norma Portuguesa 4590 – Sistema de Gestão do Bem-Estar e Felicidade Organizacional, com o objetivo de oferecer às organizações um referencial para a implementação de políticas e programas, e para a adopção de uma cultura que tenha em conta a saúde física e mental dos colaboradores. Para promover este anúncio, arranca também este mês uma nova pós-graduação de Gestão do Bem-estar e da Felicidade Organizacional, na Egas Moniz School of Health & Science, que fornecerá as ferramentas necessárias para a implementação da norma.

O documento, que esteve em consulta pública até ao dia 14 de julho, foi elaborado pela Comissão Técnica de Normalização “Bem-estar e Felicidade organizacional”, com a coordenação do Organismo de Normalização Setorial da Associação Portuguesa de Ética Empresarial (APEE). Este sistema de gestão é considerado uma condição fundamental para reforçar a eficiência do desempenho organizacional e visa contribuir para a realização dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável ODS 3 – Saúde e Bem-Estar e ODS 8 – Trabalho Digno e Crescimento Económico, explica a APEE em comunicado.

Segundo Mário Parra da Silva, presidente da APEE, “esta norma é um importante instrumento para qualquer organização portuguesa, para que encare os seus colaboradores como um conjunto de pessoas que a escolhem pela sua cultura organizacional.”

Por outro lado, José João Mendes, presidente da Direção da Egas Moniz School of Health & Science, refere que “esta norma pioneira é fundamental para as organizações que querem ter um impacto social positivo sendo que é importante destacar o papel do ensino na implementação da mesma. A pós-graduação da Egas Moniz foi criada para dar resposta e oferecer um programa de ensino em que o aluno, no final do curso, tenha as habilitações necessárias que permitam introduzir estratégias neste âmbito. Estamos atentos às necessidades da sociedade e acreditamos que o ensino é uma parte fundamental para corresponder a temas emergentes como este”.

A nova pós-graduação de Gestão do Bem-estar e da Felicidade Organizacional, da Egas Moniz, visa dar uma resposta qualificada e especializada na formação de líderes, como forma de incentivo a boas práticas de gestão do bem-estar e da felicidade. O curso destina-se aos quadros de médias e grandes empresas, responsáveis de recursos humanos, de sistemas de gestão e de entidades governamentais nacionais, regionais e locais, auditores, consultores, entidades certificadoras e também ao público em geral com formação superior.

Para além do plano de estudos, a instituição de ensino superior irá complementar a experiência dos alunos com duas sessões de coaching individual e quatro encontros temáticos para debater os conhecimentos adquiridos. A pós-graduação permite ainda adquirir a componente formativa necessária à qualificação como auditor APCER do Sistema de Gestão do Bem-estar e Felicidade Organizacional.