Opinião

O poder da união: aquele clichê que vai ser mesmo o futuro dos negócios!

Tânia Ferreira, Partner na Making Powerhouse*

Acredito profundamente no poder da colaboração. E que a colaboração estratégica entre empresas não é uma tendência passageira, mas antes uma necessidade imperativa para prosperar. Quando as organizações decidem unir forças, as sinergias resultantes são muito mais que a simples soma das partes. O valor acrescido é exponencial!

Através de parcerias estratégicas, as empresas podem partilhar custos, expandir a sua presença geográfica, aproveitando as redes já estabelecidas, dividir riscos, reforçar a sua resiliência e capacidade de adaptação e, claro, o mais importante, partilhar o capital humano, com toda a “bagagem” de cada membro da equipa – experiência de vida, profissional, cultural e social.

No panorama económico atual, com uma concorrência feroz e mercados em constante mutação, as empresas enfrentam desafios sem precedentes e às empresas de menor dimensão acresce ainda o desafio de se destacarem. A globalização, a transformação digital e as crescentes expectativas dos consumidores exigem respostas cada vez mais sofisticadas e recursos que, frequentemente, excedem as capacidades individuais de uma única organização. É neste contexto que emerge uma verdade fundamental: juntos, somos inequivocamente mais fortes. É um lugar comum? É. Mas é também um ditado antigo e a sabedoria popular é, não raras vezes, ímpar a simplificar.

A verdade é que a colaboração, apostando na partilha de conhecimento e experiência acumulada, oferece uma resposta eficaz a esta realidade, permitindo que organizações mais pequenas combinem as suas forças para competir em pé de igualdade com concorrentes hercúleos. Cada empresa traz consigo décadas de aprendizagem, competências especializadas e perspectivas únicas sobre o mercado. Há um valor imensurável e intangível nesta comunhão de culturas, experiência, competências, tradições e identidades! Quando toda esta riqueza se conjuga, temos um acervo de sabedoria coletiva que dificilmente uma empresa consegue desenvolver e reter isoladamente.

Esta diversidade de experiências e olhares traduz-se em soluções mais inovadoras, processos mais eficientes, rápida identificação de oportunidades e uma capacidade superior de antecipação das tendências de mercado.

O Futuro é colaborativo!  E as empresas que o abraçarem hoje serão as que definirão as regras do jogo amanhã. O sucesso reside na união, na sabedoria do abraçar a diversidade e na capacidade de incorporar parceiros e transformar potenciais concorrentes em aliados estratégicos.

Colaborar não tem de representar uma cedência de independência, mas antes uma multiplicação de possibilidades. É tempo de abandonar mentalidades obsoletas de competição destrutiva e abraçar uma nova era de crescimento partilhado.

 

* Tânia Ferreira é Partner na Making Communication & Experiences Powerhouse. A autora integra esta powerhouse que reúne a expertise de várias empresas, marcas e equipas, aplicando na prática os princípios de colaboração estratégica aqui defendidos.

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