Esta distinção destina-se tanto a entidades públicas como a organizações privadas que tenham no mínimo de 10 colaboradores. As candidaturas são gratuitas.
Sindicato de caixas do Grupo Crédito Agrícola financiam projeto que vai permitir valorizar subprodutos agroalimentares.
Empreender na área da saúde exige enfrentar barreiras como custos elevados, burocracia regulatória e longos tempos de desenvolvimento. No entanto, os modelos de linguagem de grande escala (LLMs), como o GPT-4, Gemini, etc., estão a transformar este cenário, permitindo que start-ups e inovadores reduzam custos e acelerem a criação de dispositivos médicos.
A ubbu, do grupo Code for All_, está na plataforma da Goparity para angariar fundos para oferecer educação digital a 80 mil crianças em Portugal.
O embaixador de Portugal em Angola foi o chefe da missão diplomática que mais se destacou pelo apoio à internacionalização das empresas portuguesas.
A iniciativa da APDC visa acelerar o impacto das melhores ações de atração e retenção de talento feminino nas áreas STEM (Ciência, Tecnologia, Engenharia e Matemática).
Tech Talent Trends Report 2025, da Landing.Jobs, revela um mercado tecnológico em recuperação, com salários em alta, trabalho remoto consolidado e sinais de maior equidade entre profissionais e empresas.
Num cenário de rápidas transformações tecnológicas, desafios económicos globais e de uma crescente necessidade de lideranças estratégicas, as escolas de negócios têm um papel crucial na preparação de executivos para enfrentarem as exigências do futuro. Em entrevista ao Link to Leaders, Nuno Moreira da Cruz fala da aposta da formação de executivos da CATÓLICA-LISBON para este ano.
A conclusão é do 2025 Report State of the Global Workplace revelado este mês pela Gallup. O envolvimento global dos funcionários caiu para 21% em 2024.
Durante quatro meses, o Cuatrecasas Acelera apoiará seis start-ups no processo de validação das estratégias jurídicas, em todas as áreas do direito que sirvam para impulsionar e fazer crescer os respetivos modelos de negócio.
Com o lançamento da Pós-Graduação em Análise de Dados e Inteligência Artificial, o Piaget quer contribuir para qualificar de profissionais na economia digital.
A evolução do perfil dos profissionais de Recursos Humanos nos últimos 40 anos reflete as transformações económicas, tecnológicas e sociais ocorridas nesse período. Deixou de ser uma área meramente administrativa para se tornar finalmente um ator estratégico nas organizações. Bem sei que não o será em muitas organizações, mas não tenho dúvidas que nunca vivemos num contexto em que a relevância da área fosse tão reconhecida.