57% dos jovens profissionais estão confiantes com a integração da IA no seu quotidiano

O novo relatório da The Global Alliance In Management Education (CEMS) revela que 70% dos jovens estão otimistas quanto ao futuro e que mais de metade está confiante face à integração da inteligência artificial no seu dia a dia.

Baseado nas conclusões de um inquérito realizado junto de 355 dos mais de 1.300 alunos recentemente graduados no Mestrado Internacional em Gestão CEMS (CEMS MIM), o relatório da The Global Alliance In Management Education (CEMS) concluiu que mais de metade (57%) se sentem confiantes ou muito confiantes em relação à crescente integração da Inteligência Artificial (IA) em diversos aspetos da sua vida diária, enquanto apenas 15% afirmaram sentir-se inseguros ou assustados com esta perspetiva.

A mesma análise constata também que as redes sociais mostraram uma relevância significativa no quotidiano destes graduados, com metade (50%) a considerar que têm um impacto positivo na sua vida, contra 27% que referem o impacto negativo das redes sociais.

Realizada entre jovens que se encontram atualmente no seu primeiro ano de trabalho, ou que prosseguiram os seus estudos após o mestrado, a pesquisa também deixa algumas pistas sobre a forma como esta geração encara o mercado de trabalho. Assim, 81% dos inquiridos destaca a remuneração como o principal critério na altura de escolher um emprego, seguindo-se o equilíbrio entre a vida pessoal e profissional (61%) e as oportunidades de progressão na carreira (51%).

Refira-se, aliás, que o peso do salário, enquanto fator principal na escolha de um emprego, tem aumentado nos últimos anos, ultrapassando o equilíbrio entre a vida profissional e pessoal.

Outro indicador avaliado foi o tempo de permanência nos empregos e neste 58% dos jovens afirmaram que três a cinco anos é o tempo mínimo de permanência numa função antes de procurarem uma nova – na mesma empresa ou numa nova. Apesar do ambiente geral de incerteza, 70% dos graduados afirmaram sentir-se otimistas em relação ao futuro.

Nicole de Fontaines, diretora executiva do CEMS, constata que “os resultados revelam um profundo nível de conforto e confiança, sinalizando uma mudança geracional nas atitudes em relação à IA”. Acrescenta que “os  jovens estão conscientes do papel da IA em domínios como a saúde, a investigação sobre a mudança climática e as iniciativas de justiça social”.

O CEMS é uma aliança global com presença em seis continentes. Reúne 33 escolas de negócios líderes mundiais, mais de 70 empresas multinacionais e oito ONGs que juntas oferecem o Mestrado CEMS em Gestão Internacional (CEMS MIM). Em Portugal, a Nova SBE é a única escola de negócios a lecionar o Mestrado em Gestão Internacional CEMS.

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