"Employer of choice" pode ser um conceito ainda pouco conhecido no mercado português, mas se falarmos da dificuldade que as empresas têm atualmente em atrair novos talentos, já não é assim tão estranho. A verdade é que hoje as empresas deixaram de ter o ónus de escolher e passaram a ser escolhidas.
O termo “employer brand” parece ser a nova palavra da moda. De facto, a dificuldade em identificar e reter o melhor talento está a tornar-se num grande problema no crescimento das empresas.