Marcado para dia 10 de abril, o Congresso RH vai trazer para o debate as novas tendências ao nível da gestão de pessoas.
Os recursos humanos do futuro não serão apenas motivados pelo sucesso financeiro e progressão na carreira, mas também por um desejo mais profundo de mudar o mundo de forma positiva. As organizações e empresas que compreenderem esta mudança e que integrarem o ‘trabalho com propósito’ vão ter maiores possibilidades de serem bem-sucedidas no futuro.
É já no próximo dia recebe 26 de fevereiro que se realiza o Algarve RH Meeting, um evento da Abilways que vai debater as tendências e oportunidades no setor dos recursos humanos.
Bem-estar e envolvimento emocional dos colaboradores, trabalho híbrido e transformação digital lideram a agenda do futuro do trabalho, segundo a plataforma de gestão de recursos humanos Sesame.
O Teatro das Figuras, em Faro, recebe no próximo dia 26 de fevereiro, o Algarve RH Meeting, numa organização da Abilways. Recursos humanos, tendências e oportunidades são os temas em destaque.
Multipessoal passa a assumir para toda a sua operação o nome da sua solução 100% digital Clan, um mudança que reflete a visão de futuro da empresa para os Recursos Humanos.
Iniciativa da Sesame oferece estratégias práticas para líderes e diretores de recursos humanos de empresas com mais de 50 colaboradores.
Marcado para dia 14 de novembro, na sede nacional da Associação Nacional de Jovens Empresários, o Congresso RH Porto vai debater a gestão do capital humano.
Os recursos humanos voltam a estar no centro de mais uma edição do Porto RH Meeting, na Alfândega do Porto.
A Sesame apresenta uma solução “all-in-one” na área dos Recursos Humanos. A entrada no mercado português assinala-se com eventos em Braga, Porto e Lisboa.
Abraçar a diversidade etária nas empresas é uma mais-valia para as equipas. Conheça as vantagens de trabalhar com diferentes faixas etárias e consiga uma maior cooperação intergeracional.
Learning Services é o novo serviço da Cegoc de apoio à gestão da formação nas empresas em regime de outsourcing.