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A virtude de saber comunicar

Não sei dizer há quanto tempo já, mas desde que me recordo tenho presente na minha memória uma curiosidade que nunca consegui esquecer e que talvez não seja do conhecimento geral: a Áustria é dos países do Mundo com melhor capacidade de comunicação e marketing.

Falar mais

Recentemente um amigo reencaminhou-me um artigo do El Confidencial que aborda o facto da geração dos Millennials não gostar de falar pelo telefone, em contraste com a geração baby boomers. Parece que o problema é que o telefone é um canal que nos deixa mais expostos, que exige reação em tempo real.

A Ler: O Dom da Palavra

Ajudar quem o lê a saber comunicar com sucesso é o objetivo deste livro que se apresenta como um guia para falar bem em público.

As relações públicas no século XXI

As Relações Públicas (RP’S) foram provavelmente a área do setor do Marketing e da Comunicação que mais mudanças sofreu nas últimas décadas devido a vários fatores como mudanças nas metodologias de trabalho com a crise económica no setor da comunicação.

Entrevista/ “Quanto mais souber sobre o outro, mais poder de influência ganha”

"O corpo diz quase sempre a verdade! Somos muito maus a mentir com o corpo. Escondemo-nos muito mais atrás das palavras do que da linguagem corporal", garante ao Link To Leaders Alexandre Monteiro, que lançou há cerca de um mês o livro Torne-se Um Decifrador de Pessoas - Truques e dicas para ler e influenciar pessoas.

Evite estas 5 frases e preserve a sua imagem no trabalho

Se costuma falar o que bem entende a quem quer que seja no ambiente de trabalho, talvez seja o momento de parar um pouco para pensar. Isto porque algumas frases nem sempre são tão inofensivas quanto podem parecer.

A Ler: Comunicar com sucesso

Proporcionar ferramentas para uma comunicação eficaz, clara, empática, assertiva e rigorosa é o objetivo do “Comunicar com sucesso”, uma edição Oficina do Livro.

Quer tornar os seus funcionários indispensáveis? Siga estas 4 dicas

Conseguir um emprego é uma tarefa difícil, mas manter o posto de trabalho pode tornar-se ainda mais complicado num mundo em constante mudança.  Se, por um lado, temos o funcionário que deverá assegurar a sua função, há, por outro lado, as empresas que também os podem ajudar neste processo.