O mundo das TI anda de mãos dadas com a formação

O mundo encontra-se em constante evolução. Na área das Tecnologias de Informação (TI), em particular, a transformação dá-se a um ritmo sem precedentes, sendo a inovação uma necessidade permanente.

As empresas neste setor, agora mais do que nunca, têm de acompanhar as mudanças que este mundo nos apresenta e, todos os dias, aprender a reinventar-se. Diariamente, surgem novas ferramentas, técnicas e abordagens revolucionárias que transformam o mundo do trabalho. Esta rápida evolução tecnológica realça, assim, a importância de um acompanhamento constante destes progressos e a relação intrínseca das TI com a formação.

Primeiramente, destaca-se, desde logo, o papel das TI na competitividade no mercado de trabalho. A formação constante não mantém apenas os profissionais e empresas atualizados: também os torna mais competitivos num mercado que, por si só, está em permanente metamorfose. A falta de aposta numa educação que potencie o acompanhamento dos avanços tecnológicos dos seus colaboradores, irá apenas resultar na sua estagnação profissional e num futuro incerto para as empresas.

A par deste fator, surgem também a inovação e criatividade como elementos-chave na diferenciação das empresas. A formação contínua é um meio para estimular estas capacidades, permitindo aos trabalhadores passarem a aceder a soluções mais inovadoras, bem como a tecnologias que permitem abordagens revolucionárias e que otimizem o seu trabalho.

Ainda assim, é fundamental que, na hora de acompanhar as evoluções tecnológicas, se incluam também capacidades como a comunicação, liderança e trabalho em equipa. Neste sentido, as empresas que procurem posicionar-se na dianteira do seu sector, em particular, nas TI, deverão apostar em formações que vão para além dos aspetos mais técnicos, sendo essencial que se estimulem também as soft skills dos colaboradores.

O subdesenvolvimento tecnológico nas empresas é um risco que rapidamente traça o fim das mesmas. Pode parecer tentador subestimar o valor da formação contínua, mas, de outra forma, como se poderá estar na linha da frente se se mantiver as abordagens de um tempo já passado?

O trabalho desatualizado é um trabalho vulnerável, com dificuldades acrescidas e menor produtividade. O tempo dedicado à formação nunca é desperdiçado; é, na verdade, um investimento no futuro e um caminho essencial para o sucesso das empresas.